新入社員・若手社員合同研修のご案内（宮崎県主催）
宮崎県の事業である新入社員・若手社員合同研修（参加無料）のご案内です。
新人・若手の育成にお悩みの企業様はぜひご検討ください。
ＰＤＦ 新入社員・若手社員合同研修案内チラシ ← クリック
▼研修のポイント
①悩みや不安を共有できる仲間づくりができる
②３年目までに備えておくべきビジネススキルを習得できる
③関係構築のためのコミュニケーション力を向上できる
④ストレスを自身の成長に繋げるレジリエンス力を習得できる
※対面の場合は「ムビケーション」という独自の研修プログラムを取り入れております。
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※インターバル期間を設けることで学びの質を高め、実務に活かせるプログラムです。
※懇親会も開催し受講者の交流を深めることで、継続的な関係を築きます。
※最終的には職場への定着率の向上を目指したものです。
▼新入社員・若手社員合同研修
対象：宮崎県内中小企業の入社３年以内の新入社員・若手社員
定員：対面研修各会場 ３０名（各会場とも１社最大３名まで）
：オンライン研修３０名（１社最大３名まで）
※対面の場合は２日間の日間の参加が必須です。
※４名以上でご参加希望の場合はご相談ください。
【宮崎会場】
２０２３年１０月２３日（月）１０時～１７時 高千穂ホール会議室
２０２３年１２月１１日（月）１０時～１７時 高千穂ホール会議室
【都城会場】
２０２３年１０月３０日（月）１０時～１７時 未来創造ステーション会議室①
２０２３年１２月１４日（木）１０時～１７時 未来創造ステーション会議室①
【延岡会場】
２０２３年１０月３１日（火）１０時～１７時 延岡市中小企業振興センター５階会議室
２０２３年１２月１５日（金）１０時～１７時 延岡市中小企業振興センター５階会議室
【オンライン】
２０２３年１１月２０日（月）１３時～１７時 Zoom
▼お申し込みはこちら
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※申込担当者は受講者本人ではなく、受講者のご上司の方、もしくは社員教育を行うご担当者をご入力ください。（実施後アンケートやインターバル期間の取り組みのため）
※申込期限：各会場２営業日前まで
【運営事務局】
マイナビ宮崎支社
問合せ ＴＥＬ ０９８５－３５－５４７１
メール s-miyazaki.hinatamba@mynavi.jp